Online-Arbeitsrecht

Online-Arbeitsrecht beschreibt die digitale Auseinandersetzung mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen – ortsunabhängig, effizient und technologiegestützt. Es umfasst die Beratung und rechtliche Vertretung bei Themen wie Kündigung, Vertragsprüfung, Homeoffice und Datenschutz durch digitale Kanäle wie Videokonferenz, Mandantenportal oder Messenger. Ziel ist es, schnelle, rechtssichere Lösungen zu bieten, die der modernen Arbeitswelt entsprechen und den Zugang zum Recht vereinfachen. Dabei profitieren Unternehmen, Beschäftigte und Betriebsräte gleichermaßen von der Flexibilität und Transparenz digitaler Angebote.