BetrVG-Novellen
BetrVG-Novellen bezeichnen die Änderungen und Ergänzungen des Betriebsverfassungsgesetzes, die an aktuelle arbeitsrechtliche und gesellschaftliche Entwicklungen angepasst werden. Sie stärken die Mitbestimmungsrechte der Beschäftigten und fördern moderne Formen der Zusammenarbeit zwischen Arbeitgebern und Betriebsräten. Aktuelle Novellen berücksichtigen Digitalisierung, flexible Arbeitszeiten und Gleichstellungsanforderungen. Ziel ist es, das Gesetz langfristig wirksam und praxisorientiert zu gestalten.
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Zukunftsfähige Betriebsräte: Adaptive Weiterbildung und digitale Kompetenzen für 2026 und darüber hinaus
Die Arbeitswelt befindet sich in einem permanenten Umbruch. Digitalisierung, Künstliche Intelligenz und der demografische Wandel stellen nicht nur Unternehmen, sondern insbesondere auch die Interessenvertretungen der Beschäftigten, die Betriebsräte, vor enorme…